在观察者网举办的2024年第一季度“圆桌纵横谈”上，国务院参事室特约研究员、国家统计局原总经济师兼新闻发言人姚景源提出了一项富有前瞻性的就业政策建议，引发了广泛的关注和讨论。
姚景源表示，面对当前青年就业问题，传统的就业政策已经显得力不从心。过去，政府主要采取存量政策，如推出疫情期间不减员、不裁员等措施。然而，如今的重点已经转向了就业增量，而政府补贴企业则成为了增加青年就业的一种有效方式。
他强调指出，政府直接向每个人发放资金或消费券虽然能够刺激经济，但效果不如预期，因此提出了一种更为创新的方案：政府发放大学毕业生首年工资。
这一建议的核心思想是，政府为企业招聘的大学毕业生支付首年工资，一年后再评估情况，如工作表现良好，企业则继续承担员工工资，否则由政府承担。这样的政策既能减轻企业负担，又能给年轻人提供更好的就业前景。
对于财政问题，姚景源坦言，政府有足够的财力支持这项政策。他指出，虽然向全民发放1000元需要巨额资金，但将这笔钱用于每年新增的1000多万大学毕业生，却是更为明智的选择。
姚景源还进一步提出，政府可以通过向企业提供补贴的方式，鼓励其雇佣大学毕业生。这不仅可以激励企业招聘年轻人，也可以为年轻人创造更多的就业机会。
“年轻人是国家、民族最宝贵的财富。”姚景源强调，“我们应该为他们创造一个良好的就业环境，让他们能够实现自己的理想和抱负。”
综上所述，姚景源的提议不仅为解决青年就业问题提供了新的思路，也为政府制定更为灵活、有效的就业政策指明了方向。在当前经济形势下，政府和社会各界应共同努力，为年轻人的就业和成长创造更多机会和条件。
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